Sector
Interim management in de automotive industrie
Interim managers maken je organisatie een betrouwbare partner in de automobielindustrie.

Context
Wat deze sector kenmerkt
- Massaproductie met veel variabelen, gestuurd vanuit het Toyota Production System.
- Strenge eisen aan kwaliteit en leverbetrouwbaarheid, minimaal IATF 16949.
- Supplier manuals met QLTC-categorieën sturen first, second en third tier suppliers aan.
Aanpak
Waar de interim manager mee start
- Certificatie IATF 16949 realiseren
- Logistieke Clip en Rlip naar een hoog niveau brengen
- TPS toepassen en procesverbetering via 8D
- Leiderschap, teambuilding en ontwikkeling van medewerkers
Normen
Normen en eisen die in deze keten gelden
Deze normen komen uit de bestaande sectorpagina en bepalen de eisen van klanten in de keten.
Achtergrond
Meer over interim in deze sector
In het kort
Interim managers in de automotive industry helpen leveranciers te voldoen aan standaarden zoals IATF 16949 en klanteisen op het gebied van Quality, Logistics, Technology en Costs (QLTC). Met methoden uit het Toyota Production System (TPS) en procesverbetering in 8D-teams brengen zij de leverbetrouwbaarheid en kwaliteit op het gewenste niveau. Dit stelt toeleveranciers in staat om betrouwbaar te leveren aan First Tier partijen en OEM integrators.
Interim Manager Automotive
Interim manager Automotive maakt je organisatie de betrouwbare partner in de automobiel industrie
In de automotive industry gelden strenge eisen voor kwaliteit en leverbetrouwbaarheid. De automobiel industrie kenmerkt zich door massaproductie met veel variabelen, die worden bestuurd door het Productie Systeem. Het beroemde systeem en grote voorbeeld is het Toyota Production System (TPS). Onze interim managers kennen de industrie, de supply chain en de complexiteit in de supply chain. We reizen jaarlijks naar Japan naar bedrijven in de supply chain en leren over de samenwerking met OEM's.
Interim manager automotive industry realiseert:
100 - Foutloze producten leveren aan een automobiel fabriek als Toyota. Interim manager leidt kwaliteitsmanagement naar nieuwe hoogten en lage kosten.
99 - Leverbetrouwbaarheid boven 99% Clip en 96% Rlip realiseren, zodat je organisatie als preferred supplier bekend staat in de markt van de automobiel industrie.
12 maanden - Permanent investeren in training, opleiding en R&D. Technologische voorsprong opbouwen in kennis en ervaring. Iedere maand trainen: permanente educatie.
Interim manager zorgt voor automotive normen
De eisen die gesteld worden aan organisaties in de supply chain zijn enorm. Daarom moet minimaal worden voldaan aan IATF 16949. Risico's moeten worden vermeden en afwijkingen direct worden onderzocht.
Een integrator als Toyota moet kunnen vertrouwen op de supply chain. De interim manager kent de eisen en ontvangt met vertrouwen de auditoren van klanten.
Foto links: Lexus fabriek van Toyota in Japan bezocht
- voldoen aan eisen supplier manual
- certificatie IATF 16949
- opleiding management en staf
- procesverbetering in 8D teams
- leverbetrouwbaarheid verbeteren
Interim manager leidt organisaties in de automobiel industrie naar nieuwe niveaus
Interim manager kent de branche, de eisen van de integrators en de werkwijze in de automobiel supply chain
We bieden interim managers aan die de branche kennen en de eisen kunnen realiseren. Denk hierbij aan de eisen IATF 16949, APQP, logistieke beheersing en lean manufacturing. Dit zijn slechts een paar voorbeelden. De cultuur, de prestatieniveaus en de communicatie met klanten zijn essentieel voor het succes van jouw organisatie in de supply chain.
Onthoud hierbij dat de interim manager je helpt:
- certificatie IATF 16949 realiseren
- logistieke Clip en Rlip naar hoog niveau
- ontwikkeling kennis en ervaring medewerkers
- Toyota's TPS toepassen
- leiderschap en team building
De interim manager van Patagonia krijgt hier les van Sensei Furuya, directeur Kwaliteit van Toyota, in Kwaliteitsmanagement
Interim manager leidt afdelingen in procesverbetering. Dit voorbeeld komt van Avex, een first tier supplier van Toyota.
Interim manager op bezoek bij Toyota voor studie naar Toyota Production System met Lean en Quality Management
Interim productiemanagement effectief door jaarlijkse reis naar Japan om de nieuwste productieprincipes te bestuderen bij Toyota. Samen met DJ Duarte van Makoto Flow Japan, expert in Lean Manufacturing en TPS.
Bezoek aan een productie plant van Lexus Toyota voor studie Toyota Production System en Lean Manufacturing. Interim manager past de methoden direct in je organisatie toe.
Frequently Asked Questions Automobiel Industry
Stel je vragen over interim management in de automobiel industry
Wat is essentieel voor de interim manager in de automobielindustrie?
Het is essentieel te begrijpen in welke positie integrators, zoals Toyota, zitten. Ze spelen op het wereldtoneel een competitieve wedstrijd. Hun klanten zijn enerzijds de consumenten, en de leveranciers in de supply chain anderzijds moeten dat het tempo van de verkoop kunnen bijhouden en zelfs voorop lopen.
Waarom begint de interim manager met QLTC?
Integrators (OEM's) in the automobiel industrie werken vaak met Supplier Manuals voor de leveranciers. Deze staan vol richtlijnen waaraan de organisaties van de leveranciers moeten voldoen. De categorieën zijn Quality Logistics Technology Costs: QLTC. De interim manager kent deze manuals en implementeert de richtlijnen snel in jouw organisatie.
Hoe ziet de toeleveringsketen in de automobiel industrie eruit?
De leveranciers die rechtstreeks aan de integrator leveren zijn de First Tier of Tier One suppliers. Daarachter zitten nog de Second en Third Tier suppliers. Alle leveranciers zijn met elkaar verbonden en leveren aan elkaar om samen de integrator te dienen. De interim manager kan in alle niveaus van de suppliers functioneren.
Wat is de automobielindustrie?
De automobielindustrie is de industrie voor voertuigproductie. Toyota is een bekend voorbeeld dankzij haar Toyota Production System. De interim manager kent de markt en de eisen voor organisaties.
Wat is het voordeel van interim management in de automobielindustrie?
Onze interim managers kennen de markt. Ze begrijpen hoe bedrijven als Toyota werken en wat ze nodig hebben. We hebben bedrijven naar het hoogste prestatieniveau gebracht.
Benoem de interim uitdaging voor je organisatie en wij gaan die aan. Onze interim managers vervullen interim management functies en realiseren snel nieuwe prestatieniveaus.
Interim managers vervullen de functie van een manager op het moment dat een (tijdelijke) vacature ontstaat.
De fractional kan naast je eigen manager functioneren en krijgt de specifieke verantwoordelijkheid voor een opdracht.
Dat kan bijvoorbeeld een project zijn, of een organisatieverandering.
Leveranciers in de keten werken samen om de assemblage van hightech onderdelen mogelijk te maken.
Integratie vereist samenwerking en afstemming in de keten.
Processen interacteren, mensen zijn essentieel en procesbeheersing is een uitdaging.
In dat soort organisaties voelen wij ons thuis.
Veelgestelde vragen
Wat mensen hier vaak vragen
Waarom start de interim manager met QLTC?
Integrators (OEM's) werken met Supplier Manuals met richtlijnen waaraan toeleveranciers moeten voldoen. Deze richtlijnen zijn ingedeeld in Quality, Logistics, Technology en Costs (QLTC). De interim manager implementeert deze richtlijnen in de organisatie.
Hoe zit de toeleveringsketen in de automobielindustrie in elkaar?
First Tier suppliers leveren rechtstreeks aan de integrator. Daarachter bevinden zich Second en Third Tier suppliers. De interim manager kan op alle niveaus binnen deze keten functioneren.
Welke normen en methoden past de interim manager toe?
De interim manager richt zich onder meer op certificatie volgens IATF 16949, toepassing van APQP, lean manufacturing, het Toyota Production System (TPS) en procesverbetering met 8D-teams.
Wat is het verschil tussen een interim manager en een fractional manager?
Een interim manager vervult de functie van een manager bij een tijdelijke vacature. Een fractional manager kan naast de eigen manager functioneren en krijgt de specifieke verantwoordelijkheid voor een afgebakende opdracht of project.
Referenties
Organisaties waar we werkten
Deze referenties komen uit onze opleidings-, team- en verbetertrajecten bij deze organisaties. Alleen wat zij zelf publiek hebben gezegd.
Overzicht houden in een complexe organisatie
Uitdaging: De complexiteit van de organisatie maakte het lastig om te bepalen waar verbeteren zou moeten beginnen.
Resultaat: Deelnemer kreeg alles op een rij en ervoer de coaching tussen de bijeenkomsten als doorslaggevend.
Kwaliteitsmethode die in de praktijk landt in plaats van in een map
Uitdaging: Eerdere kwaliteitsprogramma's bleven theoretisch en werden in het dagelijks werk niet toegepast.
Resultaat: De theorie kon onmiddellijk worden omgezet naar de praktijk, in tegenstelling tot eerdere QM-programma's.
Zie het in beeld
Hoe wij naar het werk kijken
Korte films uit onze eigen praktijk over de methode achter de inzet.
Lean Unplugged: Problem Solving
Gestructureerd problemen oplossen in plaats van symptomen bestrijden.
Lean in 10 minuten
Volgende stap
Leg je vraagstuk aan ons voor
In een kort gesprek bepalen we samen of interim inzet past, en welke vorm dan het beste werkt.
Wat hier vaak op volgt
